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Dans cette présentation, Jack Berkowitz, responsable des données chez ADP, aborde l'importance de l'exploitation des silos de données afin de partager et de comprendre les informations, tout en protégeant la confidentialité du client. Nous passerons ensuite à la vitesse supérieure pour révéler comment ADP évalue les données afin de savoir si une entreprise recherche véritablement la diversité, l'équité et l'inclusion. Nous terminerons par une section expliquant pourquoi le basculement vers le cloud a intégré le rythme et le cadre permettant de dynamiser l'entreprise.

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Apprenez d'Eric Brandwine, vice-président et ingénieur éminent chez AWS, comment créer une culture de sécurité au sein d'une organisation et comment son équipe s'intègre dans l'ensemble de l'entreprise afin d'établir et de mettre en œuvre des normes d'exploitation garantissant la place primordiale de la sécurité dans l'expérience client.

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La technologie et les compétences numériques peuvent réduire la charge de travail des employés et améliorer l'efficacité.

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Fournissez des informations sur les clients et des objectifs métier améliorés.

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La démarche d'Amazon par rapport à l'innovation est restée la même depuis la création de l'entreprise : commencer par le client et travailler à rebours. Au cours de cette session, nous vous présenterons notre culture particulière et la manière dont nous innovons chez Amazon, à travers quatre éléments distincts mais interdépendants : culture, mécanismes, architecture et organisation. Vous aurez l'opportunité de découvrir chaque sujet de manière approfondie et d'en savoir plus sur les applications pratiques, notamment les principes de leadership, le travail à rebours, les équipes two-pizza, le document PRFAQ et pourquoi c'est toujours le jour 1 chez Amazon et AWS.

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