Forza lavoro e cultura

Strategie di gestione e tecnologie a supporto della forza lavoro in evoluzione

In che modo i leader possono adottare la tecnologia per ottimizzare la forza lavoro?

Scopri le ultime tendenze di gestione della forza lavoro e il motivo per cui la gestione della forza lavoro è così importante per le aziende moderne. Dall'aggiornamento delle competenze dei team all'adozione della tecnologia, approfondisci gli aspetti essenziali della leadership della forza lavoro attraverso conversazioni con i leader, casi di studio e leadership di pensiero: scopri le risorse pensate per consentirti di adattarti a nuovi modelli di lavoro e costruire una forza lavoro diversificata e abilitata al cloud.

IA generativa e ambienti di lavoro in evoluzione: strategie per adattarsi e prosperare

Fondamenti per forza lavoro e cultura

Promuovi una forza lavoro fiorente assumendo e sviluppando i migliori talenti, potenziando i team attraverso la formazione continua e integrando perfettamente le nuove tecnologie per promuovere l'innovazione e l'adattabilità.

Conversazioni con i leader

Dall'analogico al digitale: elevare il benessere emotivo con l'innovazione cloud?

In che modo i vertici aziendali definiscono gli standard per la cultura della sicurezza

Gestione e cultura della forza lavoro ad Amazon

La cultura e l'impegno di Amazon dal “Primo giorno” per l'apprendimento continuo potenziano la sua capacità di attrarre, sviluppare e trattenere i migliori talenti nel frenetico mercato della tecnologia, consentendo l'innovazione e l'adattabilità necessarie per soddisfare esigenze aziendali dinamiche.

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  • Articolo

    Inclusive Mental Models: Empowering Your Employees

    di Daryl Hammett, General Manager, Global Demand, Artificial Intelligence/Machine Learning & Operations, Amazon Web Services (AWS)

    L'innovazione accelera quando i dipendenti si sentono veramente inclusi e coinvolti. Daryl Hammett, AWS Global AI/ML Program Manager, afferma che la vera inclusione non si realizza quando i dipendenti vengono invitati a contribuire, bensì quando i dipendenti si sentono autorizzati a contribuire, senza che venga chiesto loro nulla. Leggi questo articolo per scoprire suggerimenti per creare una cultura del lavoro veramente inclusiva.

    Leggi ora

  • eBook

    Leadership aziendale globale in materia di diversità, equità e inclusione

    Un report di TechTarget Enterprise Strategy Group, commissionato da AWS

    Per quanto riguarda la maturità, la comunicazione, la formazione e lo sviluppo strategico di diversità, equità e inclusione (DE&I), quali regioni del mondo sono all'avanguardia e quali sono le opportunità di miglioramento?

    Ulteriori informazioni

  • Video

    Affronta i cambiamenti con una cultura della fiducia

    Una conversazione con Mark Schwartz, direttore di AWS Enterprise Strategy, Jake Burns, AWS Enterprise Strategist e Chris Hennesey, AWS Enterprise Strategist

    Recessioni economiche, problemi relativi alla catena di approvvigionamento, pandemie, politiche internazionali destabilizzanti: la tua organizzazione affronterà innumerevoli crisi nel corso della sua vita. Queste crisi possono essere una forza trainante per la trasformazione. Ma come si fa a motivare i professionisti di talento a entrare (e rimanere) in azienda? Ascolta la conversazione tra tre leader di AWS su come creare una cultura della fiducia che renderà la tua organizzazione capace di resistere agli imprevisti del futuro.

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Domande frequenti