Makale | 7 dk. okuma süresi

Liderlik İlkeleriyle Öncülük Etme ve Yenilik Yapma

Bir şirketin yönünü ve odağını yönlendirmek

CEO'lar genellikle şirketlerinin kültürünü, değerlerini ve işletmenin uzun vadeli hedeflerine nasıl ulaşacaklarını tanımlayan bir dizi ilke uygular. CEO'lar, üst kademeden alt kademeye kadar bir şirkete yön vermekten ve işin önceliklerini ve odağını belirlemekten sorumludur. Bir dizi yol gösterici ilke genellikle stratejik hedeflerini ifade etmeye ve çalışanları birleşik bir amaç etrafında harekete geçirmeye yardımcı olur.

Bir şirketin yönünü ve odağını yönlendirmek

Liderlik ilkelerinin DNA'sı

Amazon'un liderlik ilkelerinden birkaçını saymak gerekirse: müşteri odaklılık, icat etme ve basitleştirme, öğrenme ve meraklı olma, sonuç üretme

Amazon CEO'su Andy Jassy'yi dinleyin

Amazon CEO'su Andy Jassy, 16 Liderlik İlkesi ve bunların Amazon'da nasıl uygulandığına dair bakış açısını paylaşıyor.

Yazar hakkında

Daniel Slater, AWS Dünya Çapında Yenilik Kültürü Başkanı

Dan Slater, AWS Dijital Yenilik ekibinin bir parçası olarak Yenilik Kültürü'nü denetliyor. Dan, 2006 yılında Amazon'a katıldı ve şirketin ilk doğrudan müşteriye dijital içerik tekliflerini piyasaya sürdü. Kindle cihazının ve Kindle'ın küresel içerik pazarlarının yanı sıra Amazon'un kendi kendine yayın hizmeti Kindle Direct Publishing'in (KDP) kullanıma sunulmasında yardımcı oldu. Dan, en iyi 60 ticari yayıncının dijital işini denetledikten sonra KDP için içerik edinimi, talep üretimi ve satıcı ilişkilerine öncülük etti.

Daniel Slater, AWS Dünya Çapında Yenilik Kültürü Başkanı