Clarke Rodgers
AWS 企業策略師
「雲端為客戶提供這種自動化及由此產生之可見性的機會,每個人手不足或資金不足的安全團隊均應能爭分奪秒地盡快進入雲端。」
-- Clarke Rodgers

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117:CISO 建立和擴展安全文化的指導
訪談 AWS 企業策略總監 Clarke Rodgers 和 Amazon 安全長 Steve Schmidt在這一集的「領導者訪談」中,我們將重點探討安全性這一數位轉型的重要組成部分。與 AWS 企業策略總監 Clarke Rodgers 一起訪談 Amazon 安全長 Steve Schmidt,了解如何建立安全文化、安全擴展並持續適應不斷變化的環境。
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John Brady 探討 FINRA 安全部門最為關注的問題
訪談 FINRA 資深副總裁兼 CISO John Brady我們與 FINRA 資深副總裁兼 CISO John Brady 談論他在 FINRA 廣泛採用 AWS 時擔任資訊安全執行長的角色,以及當今安全領導者最迫切的其他問題。
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CISO 洞見:每項 AWS 服務都是安全服務 (CISO Insight: Every AWS Service Is a Security Service)
作者:AWS 企業安全策略師 Clarke RodgersAmazon Web Services 客戶可選擇多種服務,並且可以整合到他們的雲端覆蓋範圍內,而無論其雲端之旅的進展如何。持續不斷的創新步伐仍然是吸引客戶使用 AWS 作為其雲端供應商的主要推動因素之一;客戶知悉新的服務和功能將不斷湧現,因此有信心藉助一種或多種 AWS 產品滿足其組織的許多 (即使不是全部) 需求。客戶 CISO (或其各自的團隊) 可能希望花一些時間來確保充分了解所有 AWS 服務,因為即使服務不屬於「安全、身分和合規」類別,也可能存在可以滿足的安全性、風險或合規性目標。
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在不確定和變化答時代執行安全組織
作者:AWS 企業安全策略師 Clarke Rodgers建立強大的安全文化是需要持續關注和輸送資訊的事務。這是一項公司範圍內的工作,而不僅限於安全或資訊技術團隊。它不僅僅是針對員工進行年度安全意識培訓。
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建立有效的安全團隊:不僅僅是技術技能
作者:AWS 企業策略師 Clarke Rodgers作為與安全領導人進行對話的新影片系列 (Verified: Presented by AWS re:Inforce) 的環節之一,AWS CISO Steve Schmidt 與 Vodafone 的全球網路安全總監 Emma Smith 進行了座談,討論了安全團隊中多樣性、公平性和包容性的重要地位。
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資安長還是安全長? 哪個角色最準確地定義了當今的安全領導者?
與 NBN Co. (澳洲) 安全長 Darren Kane 的對話加入我們與澳洲國家寬頻網路 (NBN) 安全長 Darren Kane 的對話,探討資安長 (CISO) 和安全長 (CSO) 角色之間的區別,以及為什麼說安全領導者可能是時候「放棄 I」了。